217 722313 tokarz frezer obrabiarek sterowanych numerycznie, Kompetencje i indeks zawodów

[ Pobierz całość w formacie PDF ]
//-->Tokarz/frezer obrabiarek sterowanychnumerycznie(722313)Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicyMinisterstwo Pracy i Polityki Społecznej, Centrum Rozwoju Zasobów LudzkichPublikacja opracowana w ramach projektu systemowego pn. „Rozwijanie zbiorukrajowych standardów kompetencji zawodowych wymaganych przezpracodawców”. Priorytet I PO KL, Działanie 1.1Krajowy standard kompetencji zawodowychTokarz/frezer obrabiarek sterownych numerycznie(722313)© Copyright by Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich, Warszawa 2013Kopiowanie i rozpowszechnianie może być dokonane za podaniemźródłaISBN 978-83-7951-000-9 (całość)ISBN 978-83-7951-217-1 (217)Nakład 1000 egz.Publikacja bezpłatnaCentrum Rozwoju Zasobów Ludzkich00-697 Warszawa, Aleje Jerozolimskie 65/79, tel. (22) 237-00-00, fax (22) 237-00-99Wydawnictwo Naukowe Instytutu Technologii Eksploatacji – Państwowego Instytutu Badawczego26-600 Radom, ul. K. Pułaskiego 6/10, tel. centr. (48) 364-42-41, fax (48) 364-47-65e-mail: instytut@itee.radom.pl2Spis treści1. Dane identyfikacyjne zawodu...................................................1.1. Kod, nazwa zawodu i usytuowanie zawodu w klasyfika-cjach .................................................................................1.2. Notka metodologiczna i autorzy .......................................2. Opis zawodu................................................................................2.1. Synteza zawodu ..............................................................2.2. Opis pracy i sposobu jej wykonywania, obszary wystę-powania zawodu .............................................................2.3.Środowiskopracy (warunki pracy, maszyny i narzędziapracy, zagrożenia, organizacja pracy) ............................2.4. Wymagania psychofizyczne, zdrowotne, w tym prze-ciwwskazania do wykonywania zawodu .........................2.5. Wykształcenie i uprawnienia niezbędne do podjęciapracy w zawodzie .............................................................2.6. Możliwości rozwoju zawodowego, potwierdzania/wali-dacji kompetencji .............................................................2.7. Zadania zawodowe ..........................................................2.8. Wykaz kompetencji zawodowych ....................................2.9. Relacje między kompetencjami zawodowymi a pozio-mem kwalifikacji w ERK/PRK ..........................................3. Opis kompetencji zawodowych................................................3.1. Przygotowywanie materiałów, narzędzi i obrabiarki dowykonywania zadań Kz1 .................................................3.2. Toczenie/frezowanie zgodnie z ustalonymi procesamitechnologicznymi na obrabiarkach sterowanych nume-rycznie Kz2 .....................................................................3.3. Kompetencje społeczne KzS ..........................................4446666777899101011124. Profil kompetencji kluczowych................................................. 135. Słownik........................................................................................ 1431. Dane identyfikacyjne zawodu1.1. Kod, nazwa zawodu i usytuowanie zawoduw klasyfikacjachWedług Klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy (KZiS2010):722313 Tokarz/frezer obrabiarek sterowanych numerycznieGrupa wielka 7 – Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy(w Międzyna-rodowej Klasyfikacji Standardów Edukacyjnych ISCED 2011 – poziom 3).Grupa elementarna 7223 – Ustawiacze i operatorzy obrabiarek dometali i pokrewni(w Międzynarodowym Standardzie Klasyfikacji Za-wodów ISCO-08 odpowiada grupie 7223 Metal working machine toolsetters and operators).Według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD 2007):Sekcja C. Przetwórstwo przemysłowe, Dział 25. Produkcja metalo-wych wyrobów gotowych, z wyłączeniem maszyn i urządzeń, Gru-pa 25.6. Obróbka metali i nakładanie powłok na metale; obróbkamechaniczna elementów metalowych.1.2. Notka metodologiczna i autorzyOpis standardu kompetencji zawodowych wykonano na podstawie: ana-lizyźródeł(akty prawne, klasyfikacje krajowe, międzynarodowe) orazgłównie z wyników badań analitycznych na 15 stanowiskach pracy w 5przedsiębiorstwach (średnie – 3, małe – 2, w tym produkcyjne – 2 i pro-dukcyjno-handlowe – 3), przeprowadzonych w marcu 2013 r.Zespół Ekspercki:•Paweł Krawczak – Łódzkie Centrum Doskonalenia Nauczycielii Kształcenia Praktycznego w Łodzi,•Robert Dubas – Firma Dubas – Robert Dubas w Szczecinie,•Sebastian Machacz – AscoNumatics Sp. z o.o. w Łodzi,•Barbara Kapruziak – Ośrodek Osiągania i Doskonalenia KwalifikacjiZawodowych w ŁCDNiKP w Łodzi.Ewaluatorzy:•Paweł Nosal – MTS w Tarnowie,•Maciej Matysek – Datamas w Warszawie.4Recenzenci:•Andrzej Leks – ZERO Technologia Produkcji w Warszawie,•Artur Grochowski – Festo Sp. z o.o. w Jankach.Komisja Branżowa (zatwierdzająca):•Mirosław Urbaniak (przewodniczący) – Federacja StowarzyszeńNaukowo-Technicznych Naczelnej Organizacji Technicznej w War-szawie,•Dariusz Wrąbel – Związek Pracodawców Zaplecza Energetykiw Krakowie,•Konrad Kujawski – Związek Zawodowy Inżynierów i Techników,członek Zarządu Okręgu Łódzkiego.Data zatwierdzenia:•10.10.2013 r.5 [ Pobierz całość w formacie PDF ]
  • zanotowane.pl
  • doc.pisz.pl
  • pdf.pisz.pl
  • charloteee.keep.pl