204 721204 spawacz metoda mag, Kompetencje i indeks zawodów

[ Pobierz całość w formacie PDF ]
//-->Spawacz metodą MAG(721204)Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicyMinisterstwo Pracy i Polityki Społecznej, Centrum Rozwoju Zasobów LudzkichPublikacja opracowana w ramach projektu systemowego pn. „Rozwijanie zbiorukrajowych standardów kompetencji zawodowych wymaganych przezpracodawców”. Priorytet I PO KL, Działanie 1.1Krajowy standard kompetencji zawodowychSpawacz metodą MAG (721204)© Copyright by Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich, Warszawa 2013Kopiowanie i rozpowszechnianie może być dokonane za podaniemźródłaISBN 978-83-7951-000-9 (całość)ISBN 978-83-7951-204-1 (204)Nakład 1000 egz.Publikacja bezpłatnaCentrum Rozwoju Zasobów Ludzkich00-697 Warszawa, Aleje Jerozolimskie 65/79, tel. (22) 237-00-00, fax (22) 237-00-99Wydawnictwo Naukowe Instytutu Technologii Eksploatacji – Państwowego Instytutu Badawczego26-600 Radom, ul. K. Pułaskiego 6/10, tel. centr. (48) 364-42-41, fax (48) 364-47-65e-mail: instytut@itee.radom.pl2Spis treści1. Dane identyfikacyjne zawodu...................................................1.1. Kod, nazwa zawodu i usytuowanie zawodu w klasyfika-cjach .................................................................................1.2. Notka metodologiczna i autorzy .......................................2. Opis zawodu................................................................................2.1. Synteza zawodu ..............................................................2.2. Opis pracy i sposobu jej wykonywania, obszary wystę-powania zawodu .............................................................2.3.Środowiskopracy (warunki pracy, maszyny i narzędziapracy, zagrożenia, organizacja pracy) ............................2.4. Wymagania psychofizyczne, zdrowotne, w tym prze-ciwwskazania do wykonywania zawodu .........................2.5. Wykształcenie i uprawnienia niezbędne do podjęciapracy w zawodzie .............................................................2.6. Możliwości rozwoju zawodowego, potwierdzania/wali-dacji kompetencji .............................................................2.7. Zadania zawodowe ..........................................................2.8. Wykaz kompetencji zawodowych ....................................2.9. Relacje między kompetencjami zawodowymi a pozio-mem kwalifikacji w ERK/PRK ..........................................3. Opis kompetencji zawodowych................................................3.1. Przygotowywanie i spawanie elementów stalowych(blach i rur) spoinami pachwinowymi Kz1 .......................3.2. Przygotowywanie i spawanie elementów stalowych(blach i rur) spoinami czołowymi Kz2 .............................3.3. Kompetencje społeczne KzS ..........................................4446666778899101011124. Profil kompetencji kluczowych................................................. 135. Słownik........................................................................................ 1431. Dane identyfikacyjne zawodu1.1. Kod, nazwa zawodu i usytuowanie zawoduw klasyfikacjachWedług Klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy (KZiS2010):721204 Spawacz metodą MAGGrupa wielka 7 – Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy(w Międzyna-rodowej Klasyfikacji Standardów Edukacyjnych ISCED 2011 – poziom 2).Grupa elementarna 7212 – Spawacze i pokrewni(w Międzynarodo-wym Standardzie Kwalifikacji Zawodów ISCO-08 odpowiada grupie 7212Welders and Flamecutters).Według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD 2007):Sekcja C. Przetwórstwo przemysłowe, Dział 25. Produkcja metalo-wych wyrobów gotowych z wyłączeniem maszyn i urządzeń, Gru-pa 25.1. Produkcja metalowych elementów konstrukcyjnych, 25.2.Produkcja zbiorników, cystern i pojemników metalowych, 25.9.Produkcja pozostałych gotowych wyrobów metalowych.1.2. Notka metodologiczna i autorzyOpis standardu kompetencji zawodowych wykonano na podstawie:analizyźródeł(akty prawne, klasyfikacje krajowe, międzynarodowe)oraz głównie wyników badań analitycznych na 22 stanowiskach pracyw 8 (średnie – 5, małe – 3, w tym produkcyjne − 5, usługowe − 3),przeprowadzonych w marcu 2013 r.Zespół Ekspercki:•Jerzy Mizerski – ekspert niezależny, współpracownik Instytutu Spa-walnictwa w Gliwicach,•Piotr Cymanowski – Zespół Kształcenia Zawodowego w Tczewie,•Tadeusz Suska – ekspert niezależny, były pracownik MiejskiegoPrzedsiębiorstwa Instalacyjnego w Warszawie,•Krzysztof Wiśniewski – SiMR Politechnika Warszawska w War-szawie.4Ewaluatorzy:•Kazimierz Trejber – ekspert niezależny, były pracownik Hydrobu-dowa 6 w Warszawie,•Monika Mazur – Studium Doskonalenia Kadr Oświatowych w Ra-domiu.Recenzenci:•Jacek Słania – Politechnika Częstochowska w Częstochowie,•Małgorzata Gadomska – Ośrodek Doskonalenia Kadr Stowarzy-szenia Inżynierów i Techników Polskich w Szczecinie.Komisja Branżowa (zatwierdzająca):•Jan Plewniak (przewodniczący) – Zarząd Główny Sekcji Spawalni-czej SIMP w Częstochowie,•Jacek Buława – przedstawiciel pracodawców, Linde Gaz PolskaSp. z o.o. w Krakowie,•Aleksander Niedziela – Regionalna Izba Gospodarcza Pomorzaw Gdańsku,•Romuald Wojtkowiak – Federacja Związków Zawodowych Meta-lowcy w Warszawie.Data zatwierdzenia:•08.10.2013 r.5 [ Pobierz całość w formacie PDF ]
  • zanotowane.pl
  • doc.pisz.pl
  • pdf.pisz.pl
  • charloteee.keep.pl